Требования, обязанности, условия:
Поиск и отбор кандидатов на вакантные должности
Проведение телефонных интервью
Постоянная коммуникация с руководителем
Ведение базы данных кандидатов + формирование кадрового резерва
Поиск новых и совершенствование уже имеющихся источников подбора Условия: Карьерный рост, бесплатное обучение, соц.пакет+ корпоративный пакет, оплачиваемый отпуск.
Требования: Исполнительность, деловой внешний вид, грамотная речь
Комментарии
Отправить комментарий