Условия:
- график работы 9:00 - 18:00;
- дружный коллектив;
- профессиональный рост;
- трудоустройство с первого дня.
Обязанности:
- участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров.
- участие в разработке перспективных и текущих планов по труду.
- участие в работе по адаптации вновь принятых работников
- подготовка документов для установления льгот и компенсаций,
- выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного руководителя,
- организация процесса обучения персонала.
Требования:
- грамотная устная и письменная речь.
- коммуникабельность и умение работать в коллективе.
- организованность‚ пунктуальность и активность.