Функции:
Отбор и найм персонала компании, проведение собеседований.
Проведение психологических тестирований кандидатов.
Формирование кадрового резерва, предотвращение текучести персонала.
Другие обязанности по работе с персоналом.
Требования: Высшее образование (психология, менеджмент)
Опыт подбора персонала от 1 года
Знание технологий и методик отбора
Личные качества:
Стрессоустойчивость
Трудолюбие
Доброжелательность
Целеустремленность
Активность
Режим работы: 5-ти дневная рабочая неделя с 9-18 часов.
Официальное трудоустройство с первого дня работы.
Своевременная выплата заработной платы.
Комфортабельный офис в центре города (площадь Платинум Арены)