Обязанности:

Подбор персонала, адаптация, организация системы наставничества.
Обучение персонала стандартам работы.
Оценка персонала, проведение аттестации.
Проведение корпоративных мероприятий, мотивация сотрудников.
Отчетность в головной офис.
Частичное кадровое делопроизводство.

Требования:

Опыт аналогичной работы от года, преимуществом будет опыт работы в рознице.
Опыт подбора и оценки персонала.
Желателен опыт проведения обучения.
Ориентированность на результат, высокая мотивация, стремление к развитию и обучению. Умение работать в режиме высокой динамики.

Условия:

Работа в федеральной динамично развивающейся компании - обувная сеть магазинов Вестфалика.
Интересные задачи, перспективы роста и развития.
Трудоустройство согласно ТК РФ.
Достойная оплата труда.