Требования, обязанности, условия:
Обязанности:
- осуществление поиска и отбора кандидатов на вакансии компании
- проведение оценочных мероприятий
- свободное владение компьютером, знание различных путей и методов поиска
- взаимодействие с Кадровыми агентствами, СМИ
- мониторинг рынка труда, ведение базы данных по кандидатам
- участие в процессе адаптации персонала
- отчетность о проделанной работе Условия:
- пятидневная рабочая неделя
- рабочий день с 9.00 до 18.00
- оформление по ТК РФ
Требования:
- опыт работы
- готовность к работе с большими объемами информации
- стрессоустойчивость, коммуникабельность, умение работать в команде
- опытный пользователь ПК
Комментарии
Отправить комментарий