Ведение кадрового делопроизводства:
- оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством;
- формирование и ведение личных дел работников;
- ведение штатного расписания, графиков отпусков;
- ведение и учет трудовых книжек.

Требуется:
- Образование не ниже среднего специального;
- опыт работы в подобной должности;
- умение работать с большим объемом информации;
- уверенные навыки работы на компьютере;
- ответственность, внимательность, аккуратность.

Приветствуется:
- стабильное семейное положение;
- свобода от вредных привычек.

Мы предлагаем:
- Постоянная работа, график с 9-30 до 18-00 (8 часов в день),
выходные - суббота, воскресенье;
- Корпоративное обучение с возможностью повышать свой профессиональный уровень;
- Возможность карьерного роста.